“الكهرباء” عن اعتصام الشعيبة: لايحق للمعتصمين المطالبة بإقالة مدير المحطة أو نقله

اكد الوكيل المساعد لتشغيل وصيانة محطات القوى الكهربائية وتقطير المياه في وزارة الكهرباء والماء المهندس فؤاد العون ان الوزارة تأخذ بعين الاعتبار جميع الشكاوى المقدمة اليها من الموظفين في مختلف القطاعات حرصا على سير العمل ودفع عجلة انتاج الكهرباء والماء في الوزارة.

وأضاف العون انه بخصوص مطالبات أبناءنا وإخواننا المعتصمين العاملين في محطة الشعيبة والذي حدث فنحن ننظر بعين الاعتبار الى جميع الشكاوى والمطالبات وكنا نتمنى على أبناءنا وأخواننا الذين قاموا بالاعتصام تقديم كتاب بفحوى شكاواهم الى وكيل القطاع كما هو متبع في جميع القطاعات الاخرى وجميع أجهزة الدولة حال شعور أي موظف باي ظلم قد وقع عليه من المسؤول المباشر أو المسؤول الذي يليه أو كليهما ونحن بدورنا نقوم بالاجراءات اللازمة حيال هذه الشكاوى طالما لاتخالف اللوائح والقوانين المعمول بها والمنظمة للعمل .

وقال المهندس العون “كان يفترض على أبناءنا وأخواننا الموظفين الالتزام بالضوابط واللوائح والنظم والقوانين المنظمة لها وعدم ترك اماكن عملهم وكنا نتمنى عليهم التدرج بالمطالبة وعدم الاعتصام خاصة ان متطلباتهم بسيطة وعادية ونقابة العاملين في الوزارة على علم ودراية بها وتسعى لحلها” .

وتابع: “وقد قام وكيل الوزارة المهندس احمد الجسار بابلاغهم بذلك حين قابلهم الاسبوع الفائت وكان عليهم الالتزام بعملهم وانتظار نتائج ما تتوصل إليه التحقيقات لحساسية طبيعة عملهم من تأمين انتاج الكهرباء وتقطير المياه وقد اكد لهم الجسار من خلال توجيهاته باعطاء كل ذي حق حقه حال بحث الشكوى الا انه وللأسف وبعد استدعاء بعض من هؤلاء المعتصمين لم يحضر الا القليل للشؤون القانونية”.

وشدد العون انه ليس من حق المعتصمين المطالبة باقالة مدير المحطة اونقله كما جاء في إحدى مطالبهم فهذا اختصاص القيادة العليا بالوزارة وليس لكائن من كان الحق في اقالة او تدوير غير اصحاب الاختصاص وهذا المطلب يعد جديد من نوعه في المطالبات العمالية في وزارات الدولة وليس في وزارة الكهرباء والماء فقط .

واشار العون الى ان التقارير السنوية للموظفين تتم وفقا لاجراءات واطر قانونية اقرها ديوان الخدمة المدنية لا تتم وفقا لمزاجية او الوساطة والوزارة حريصة على تطبيق هذه الاطر بالمساواة بين الموظفين في جميع القطاعات مؤكدا انه في حال ثبوت وقوع ظلم على موظف ما فالوزارة وبتوجيهات عليا لاتتوانى في اعادة هذا الحق لصاحبة .

وبين العون ان الوزارة لاتتجاهل مطالب ابنائها الموظفين لكن تلك الاعتصامات الغير مبررة تعيق العمل في المحطات خاصة أننا مقبلين على فصل الصيف والذي تحتاج الى تكاتف الجهود لمواجهة التحديات وكنا نأمل من أبنائنا وإخواننا الموظفين بعد أن أبدوا مطالبهم في الأسبوع السابق للإدارة العليا في الوزارة أن يلتزموا بموقع عملهم وخدمة وطنهم الذي لايقدر بثمن بدلا من هدر الوقت وخاصة أن نقابة العاملين في وزارة الكهرباء والماء تسعي بعد أن استلمت مطالبهم لمناقشتها مع الإدارة العليا بالوزارة كما وأن أبوابنا مفتوحة وذلك وفق الاطر المعمول بها.