أحمد لاري يسأل وزير المالية عن تعيينات البنك المركزي للوظائف الاشرافية

وجه النائب أحمد لاري سؤالا الى وزير المالية أنس الصالح , حول تعيينات البنك المركزي للوظائف الاشرافية

وجاء في السؤال :

يرجى افادتي بالاتي :-

1- هل هناك أسس ومعايير بين المرشحين للمناصب الإشرافية في البنك المركزي ؟ وان ووجدت فهل هي مكتوبة ومعتمدة فيالنظام الداخلي للبنك مع ذكر تاريخ الاعتماد وأسماء اعضاء اللجنة التي اعتمدتها ؟

2- هل هناك لجان دائمة ومؤقتة لاختيار المرشحين لكا منصب اشرافي شاغر ؟ ان وجدت يرجى تزويدي بقرارات تشكيل تلك اللجان وصلاحيتها منذ تولي محافظ البنك المركزي الحالي منصبه ؟

3- كم عدد التعينات في المناصب الاشرافية التي تمت في عهد محافظ البنك المركزي الحالي ؟ مع تبيان تواريخ شغور تلك المناصب وتواريخ مائها وأسماء المرشحين لكل منصب ونتائج المفاضلة بينهم ؟
4- ماهي أسس تعيين موظفين من خارج البنك المركزي بوظائف إشرافية داخل البنك ؟وهل هذه الاسس مكتوبه ومعتمدة مع ذكر تاريخ اعتمادها ؟

5- يرجى تزويدي بالسيرة الذاتية لكا الذين تبوؤا مناصب اشرافية من خارج البنك المركزي مع تبيان المناصب التي تبوؤوها وهل تم الاختيار من خلال لجنة ام بالتعيين المباشر ؟ ويرجى تزويدي ايضاً بالسيرة الذاتية للعاملين في تلك الأقسام والادارات التي ترأسها هؤلاء الموظفون من خارج البنك المركزي ؟

6- ماهي الوظائف الأشرافية الشاغرة في البنك المركزي حاليا مع ذكر تاريخ شغر تلك المناصب وأسباب التأخر في ملئها ؟

7- ماصحة تعيين موظف في منصب اشرافي بالبنك سبق ان تم رفضه من قبل بنك الكويت المركزي لشغل وظيفة اشرافية لدى احدى البنوك ؟

8- إن كان هناك نقص في الخبرات والكفاءات لشغل مناصب اشرافية داخل البنك المركزي ، فأين هي خطة تدريب وتأهيل موظفي البنك ؟ وما هو مبرر وجود ميزانية سنوية ضخمة للتدريب ؟